Решение Земского собрания Арзамасского района Нижегородской области от 21.11.2013 N 385 "О внесении изменений в Положение об управлении образования администрации Арзамасского муниципального района"

ЗЕМСКОЕ СОБРАНИЕ АРЗАМАССКОГО РАЙОНА

РЕШЕНИЕ
от 21 ноября 2013 г. № 385

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЕНИИ ОБРАЗОВАНИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ АРЗАМАССКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством Земское собрание Арзамасского муниципального района решило:
1. Внести в Положение об управлении образования администрации Арзамасского муниципального района, утвержденное решением Земского собрания Арзамасского муниципального района Нижегородской области от 25.02.2011 № 97 (в редакции решений Земского собрания от 31.05.2011 № 110, от 27.09.2012 № 245), следующие изменения:
1.1. В пункте 1.2 слова "Законом Российской Федерации об образовании" заменить словами "Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации".
1.2. Пункт 3.4 дополнить подпунктом 3.4.7 следующего содержания: "3.4.7. Разрешение приема граждан в образовательное учреждение на обучение по образовательным программам начального общего образования в возрасте более раннем чем 6 лет 6 месяцев или более позднем чем 8 лет.".
1.3. Пункт 3.6 дополнить подпунктом 3.6.6 следующего содержания: "3.6.6. Организация проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального образовательного учреждения".
1.4. Раздел 5. "Структура управления" изложить в следующей редакции:
"Структура Управления утверждается распоряжением администрации Арзамасского муниципального района".
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его принятия.
3. Управлению образования администрации Арзамасского муниципального района представить утвержденные изменения в Положение на регистрацию в межрайонную ИФНС России № 1 по Нижегородской области.
4. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Земского собрания по социальным вопросам.

Глава местного самоуправления
М.В.РЫБИН


------------------------------------------------------------------