Постановление Правительства Нижегородской области от 19.08.2013 N 557 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Нижегородской области "Экология региона", утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 8 декабря 2011 года N 1009"
ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 августа 2013 г. № 557
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
"ЭКОЛОГИЯ РЕГИОНА", УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ
ПРАВИТЕЛЬСТВА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 8 ДЕКАБРЯ 2011 ГОДА № 1009
В целях приведения в соответствие с действующим законодательством Правительство Нижегородской области постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Нижегородской области "Экология региона", утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 8 декабря 2011 года № 1009, следующие изменения:
1.1. В пункте 1.1:
абзац третий после слова "рабочих" дополнить словами "или профессиональных стандартов;";
абзац четвертый после слова "служащих" дополнить словами "или профессиональных стандартов;";
абзац восьмой после слов "профессиональным квалификационным группам" дополнить словами "(квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп)".
1.2. Пункт 1.4 изложить в следующей редакции:
"1.4. Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются коллективным договором, соглашением, локальными нормативными актами с учетом разрабатываемых в учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников.".
1.3. Пункты 1.5 и 1.10 исключить.
------------------------------------------------------------------
Пункт 1.4 вступает в силу с 1 октября 2013 года (абзац второй пункта 2 данного документа).
------------------------------------------------------------------
1.4. В подпункте 2.1.4:
в абзаце первом слова "в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на оплату труда" исключить;
таблицу 1 изложить в следующей редакции:
"Таблица 1
Квалификационный Должности, отнесенные к Повышающий Должностной
уровень профессиональной коэффициент оклад
квалификационной группе (руб.)
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Минимальный размер должностного оклада - 3229 руб.
1 инспектор по кадрам, секретарь 2,00 6 458
руководителя, техник
4 механик 2,82 9 106
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Минимальный размер должностного оклада - 4169 руб.
1 бухгалтер, экономист, инженер, 1,37 5 712
инженер-программист,
юрисконсульт, специалист по
охране труда, инженер по охране
окружающей среды (эколог)
2 2 категории: бухгалтер, 1,91 7 963
экономист, инженер,
инженер-программист,
юрисконсульт, специалист по
охране труда, инженер по охране
окружающей среды (эколог)
3 1 категории: бухгалтер, 2,18 9 088
экономист, инженер,
инженер-программист,
юрисконсульт, специалист по
охране труда
4 ведущий инженер 2,6 10 839
Должности служащих не отнесенные
к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
Минимальный размер должностного оклада - 15042 руб.
1 начальник отдела 1,0 15 042
ПКГ "Должности работников внутреннего водного транспорта второго уровня"
Минимальный размер должностного оклада - 7410 руб.
6 механик самоходного судна 1,23 9 114
7 капитан самоходного судна 1,35 10 004
".
------------------------------------------------------------------
Пункт 1.5 вступает в силу с 1 октября 2013 года (абзац второй пункта 2 данного документа).
------------------------------------------------------------------
1.5. Таблицу 2 подпункта 2.1.7 изложить в следующей редакции:
"Таблица 2
Квалификационный Квалификационный разряд, Повышающий Повышающий Ставка
уровень профессии рабочих коэффициент коэффициент заработной
в спецификации платы
зависимости учреждения (руб.)
от
профессии
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
Размер минимальной ставки заработной платы - 2963 руб.
1 1 квалификационный разряд: 1,00 - 2 963
сторож (вахтер), уборщик
служебных помещений
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
Размер минимальной ставки заработной платы - 3383 руб.
1 4 квалификационный разряд: 1,00 2,19 7 409
водитель автомобиля,
егерь, электромонтер по
ремонту и обслуживанию
электрооборудования
2 7 квалификационный разряд: 1,35 2,19 10 002
егерь
ПКГ "Должностей работников внутреннего водного транспорта второго уровня"
Размер минимальной ставки заработной платы - 3383 руб.
1 моторист 1,00 2,19 7 409
".
1.6. Пункт 3.1 после слова "характера" дополнить текстом следующего содержания:
", устанавливаемых:
в отношении директора учреждения - министерством экологии и природных ресурсов Нижегородской области;
в отношении заместителей руководителей учреждения и главного бухгалтера - директором учреждения.".
1.7. Пункт 3.2 изложить в следующей редакции:
"3.2. Размер должностного оклада директора учреждения определяется трудовым договором.".
1.8. Пункт 3.7 изложить в следующей редакции:
"3.7. Выплаты стимулирующего характера директору учреждения устанавливаются министерством экологии и природных ресурсов Нижегородской области в зависимости от исполнения учреждением целевых показателей эффективности работы, устанавливаемых министерством экологии и природных ресурсов Нижегородской области.
В качестве показателя эффективности работы директора учреждения по решению министерства экологии и природных ресурсов Нижегородской области может быть установлен рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решением Правительства Нижегородской области.
Предельный уровень соотношения средней заработной платы директора учреждения и средней заработной платы работников учреждения устанавливается приказом министерства экологии и природных ресурсов Нижегородской области в кратности от 1 до 8.
Директору учреждения выплаты стимулирующего характера устанавливаются по решению министерства экологии и природных ресурсов Нижегородской области с учетом достижения показателей государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) из расчета до 5 процентов плановых показателей по выплатам на оплату труда, предусмотренных планом финансово-хозяйственной деятельности учреждения.".
1.9. Абзац пятый пункта 4.1 после слова "работников" дополнить словами "в процентах к должностным окладам, ставкам заработной платы или в абсолютных размерах.".
1.10. Пункт 6.1 дополнить подпунктами 6.1.1 и 6.1.2 следующего содержания:
"6.1.1. Штатное расписание учреждения утверждается директором учреждения и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) данного учреждения.
Предельная доля оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда учреждения, а также примерный перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу, устанавливается министерством экологии и природных ресурсов Нижегородской области.
6.1.2. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется исходя из объема средств, поступающих в установленном порядке учреждению из областного бюджета, средств бюджетов государственных внебюджетных фондов, направленных на возмещение затрат учреждений на оказание медицинских услуг, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
По результатам выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) по решению министерства экологии и природных ресурсов Нижегородской области учреждению могут предоставляться субсидии из областного бюджета в порядке, установленном абзацем третьим пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации, на осуществление выплат стимулирующего характера из расчета до 5 процентов нормативных затрат (затрат, фактически сложившихся на отчетный период) на оплату труда персонала, участвующего непосредственно в оказании государственной услуги (выполнении работы).".
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его опубликования, за исключением пунктов 1.4 и 1.5 настоящего постановления.
Пункты 1.4 и 1.5 настоящего постановления вступают в силу с 1 октября 2013 года.
Губернатор
В.П.ШАНЦЕВ
------------------------------------------------------------------